我来回答吧，毋庸置疑，不同行业不同岗位上的人每日的工作肯定不一样，但有一点他们创造的价值 值那么多年薪。第一：国企、大型外企高层、金融类企业管理人员 这些是需要很多年的阅历和进步、机遇才能达到这个地位。 他们每天的工作也没有你们想象的那么复杂，只不过他们接触的圈子更大 比如他们跟别人交谈，可以谈成100万的单子，而一般人都是在瞎聊天， 又比如他们平日跟下属聊天，他们能了解工作进度，能了解员工需求，能激发员工动力，能缓和团队矛盾等等。总之，他们能让一个团队按照既定计划去完成既定工作目标业绩。第二：咨询师、IT行业高级项目经理提成 我认识几个项目咨询师，经常出差给企业做咨询，培训。日薪1万。不一而足...小伙子，要记住选择比努力更重要，方向比努力更重要。还有什么疑问，call me!50万的员工 应该是年薪这样的人一般应该是银行高管，企业高管，财务总监，营销总监，企划总监，外企中国区代表等等吧很多 不过那还得看企业怎么样是不是给的起 一样的职务在不一样的企业的待遇也是有很大的差别的 你才26还很年青 机会大把的有 就看你有没有能力 记住在这个社会学历不能代表一切 没准你有机会成个老板 50w对你来说不是小CASE首先，你想知道“年薪50万的人每天做什么”，所以，你是一个“想当将军的士兵”，所以，你有可能实现年薪50万的梦想。至于，年薪50万的人每天的工作，基本有以下几点：1、思考：从经营管理的角度，考虑事物（件）的相互关联性，找出关键影响因素，从而确定和协调各方面的关系以及权衡不同方案优劣和内在的风险。2、决策：实时依据内外部环境的变化，提出自己的观点和解决方案，适时地调整和影响（组织）经营发展战略，实现组织的目标。3、人才培养及团队建设等。当然，以上主要是高层管理人员的业务内容。现在的薪酬呈现逐步增长的趋势，50万年薪也可能是中层甚至经理级别的收入，有更细节的工作，如细分到部门、科别的相关工作的目标分解、计划、执行、控制与管理等。以上个人浅见，请参考。至于年薪五十万，究竟都干什么我不知道，但我知道这个钱不是哪么好挣的，因为你得付出别人几倍的代价，任何一个企业都不可能给你这么高的年薪，而不让你付出的，而且你还得有哪个能力，企业给你年薪五十万，哪么你给企业带来的效益就得超过五百万，甚至上千万不然谁能花五十万请你呢一般都是高层单位了。比如说白领、蓝领。董事长什么的。肯定都是管理员工。除此之外，就是处理公司的一些机密。这个月我也不是很懂。毕竟我不是年薪50万嘛。
